17日，黑龙江省人才交流协会2011年人才学术会议在市中心区举行。会议总结交流了全省近年来人才服务工作的理论研究学术成果，并就如何充分发挥人才服务理论的引导作用，提升协会服务能力，促进人才服务行业创新发展等方面进行了深入研讨。

　　会议上学习贯彻了胡锦涛总书记，温家宝总理在全国人才工作会议上的重要讲话和国家“十二五”规划精神，并围绕人才服务中迫切需要解决的重要理论和实际问题进行了研究部署。会议要求，开展人才服务理论研究，一要围绕中心、服务大局。将人才服务理论研究放在人才强国战略全局中来谋划，将高校毕业生就业服务工作实践创新和理论创新放在就业优先战略大局中来推动，积极开展具有全局性、前瞻性的理论研究。二要突出重点，关注热点。结合行业发展的重点、热点和难点问题，深入研究行业发展思路，明确行业发展目标，提出行业发展对策，把握行业发展方向，解决深层次矛盾和问题，增强人才服务工作的预见性和创造性。三要总结经验，指导实践。总结推广新思想、新做法、新经验，不断深化人才服务工作，勇于面对人力资源服务行业现实工作中的矛盾和问题，发挥理论指导的引领作用，为我国人才服务业创新发展奠定坚实的思想基础。

　　会议还通过论文交流，就人才战略与经济战略，人才发展与人才培养以及人才储备、人才队伍建设等方面进行了深层次的宏观研讨，并就如何抓好论文成果的转化和推广进行了交流。