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未来五年 成都软件及信息服务专业人才最抢手
遍览近期全国各地发布的紧缺人才目录,软件与信息技术专业人才纷纷榜上有名。根据成都市人力资源及社会保障局近日发布的《2010年成都市人才资源状况报告》和《2011年成都市重点产业和新兴产业人才开发目录》,2010年,成都市电子信息、机械、食品、生物医药等重点产业需求人数高居榜首。计算机软件、通信网络技术专业排名今年人才需求前10位,通信网络技术员则位列非常紧缺的前5个岗位之一。

  作为中国最大的专业软件园区及成都发展软件与服务外包产业的重要载体,成都天府软件园已成为国内外软件产业资源汇聚的焦点,聚集了近200家国内外知名企业,3万余名从业者。在填报高考志愿的关键时刻,成都天府软件园有限公司副总经理、人力资源解决方案中心负责人翟国辰,以他独特的业内观点和丰富的行业经验,为考生们分析了软件及信息服务产业的发展方向与就业前景。

  天时 选专业要符合产业发展规律

  “如果从就业选专业,首先应对该产业过去10年的和未来10年的发展轨迹做一个分析。在软件及服务产业,你今天选择的专业并不代表你毕业后的从业方向,而是毕业后该产业发展趋势的方向。”按照这个思路,翟国辰梳理出一条时间轴,推导出了2015年的就业环境。

  “以IT产业5年一变的规律,可总结为四个阶段。追溯到计算机初步普及的2000年,对人才的需求以开发为主导,即传统的ITO(信息技术外包),报考专业集中在计算机应用、网络技术等理工类专业;至2005年,在人力成本的压力驱动下,国外陆续出现BPO等业务流程外包,使外语类、金融类等偏文科的人才得以进入该产业。而从2010年开始,随着产业的拓展完善,文理专业的就业形势可谓并驾齐驱。今年进入高校的学生在2015年毕业时,他们面对的产业环境将是ITO与BPO业务的进一步深化,通讯、信息系统、移动互联网、物联网、云计算将成为主流。”

  因此他建议,理工类学生可以选择基于互联网方向的通讯类专业,以及基于移动互联网方向的手机研发类专业。文科类学子则可考虑财务、人力资源、金融类专业,同时,重视积累相关的综合知识,加强就业竞争力。比如,掌握一门功底扎实的外语,锻炼数据分析的能力,了解营销服务体系等。

  地利 二线城市有事业 有生活

  除了产业性,就业也存在地域性因素,同样以时间轴分析产业布局的发展趋势,可以看到IT人才的就业机会2000年主要集中在沿海地区的一线城市,而2010年后逐步移向了内陆二线城市。“软件及信息服务产业就业的地域优势,让年轻人毕业后不用再东奔西跑、背井离乡。追求生活与工作的平衡,也是实现自我价值的一种方式。”

  翟国辰还同时提醒那些怀揣“铁饭碗”梦想的考生:“没有百年不变的产业,要抓住的是自身职业生涯的20年黄金期。”“相对而言,二线城市的产业生命期是一线城市的两倍。1995-2005年在"北上广"最红火的软件产业,在西部发展最少能持续发展到2025年。到2015年毕业时,正是二线城市软件及信息服务产业发展的最好阶段,个人黄金工作期与产业周期相匹配,达到了中国人讲求的"天时、地利"的完美状态。”

  人和 90后个性与企业共性的融合

  从企业的角度,需要什么样的人才?翟国辰分析了两点,伴随着中国经济在全球的全面崛起,具备国际化素质和跨文化精神的青年俊才将受到企业青睐。同时,主动改造自我,适应企业的文化行为准则也是90后学子们在校期间应作的准备工作之一。

  “90后正在走进职场,他们在工作中暴露的问题也很明显。一是不再以工作为主导,要求生活与工作兼备,甚至工作让位于生活。二是多样化的价值观,让他们在选择专业或职业时欠缺稳定性。三是自我个性太强,与企业要求南辕北辙,也造成职业方向的迷茫。因此,认清自我,寻找个人与企业的契合点是90后求职者的首要任务。”

  所谓师傅领进门,修行靠个人。翟国辰表示,由于人力成本增加、学生综合素质提高,以及高校学分制改革多方面因素,目前大三、研一的学生纷纷进入就业市场。“一旦选择软件及信息服务方向的专业,更要懂得实践操作的重要性。大一、大二打基础,大三、大四走出去实践,将给未来求职增加有力砝码。”

  各种统计数据也证明了IT企业对人才的渴求,截止2010年6月,全国IT职位需求数为202072个,为2009年同期的近一倍。在2010年成都市人才市场,计算机通讯类继续占据用人单位数量及传统热门招聘岗位的前三甲。除社会招聘外,以微软、SAP、思科为代表的IT“大腕”,或以华为、中兴为“马首”的巨型通信企业,历年都吸纳大量应届毕业生。仅以中兴通讯为例,90%的人才就来自校园招聘,而毕业生起薪在各行业也处于较高水平。
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